سرویس سیاسی یکتاپرس ؛ بسیاری سعی میکنند ناکارآمدی مسئولان چه رئیس جمهور و چه نمایندگان مجلس را به شورای نگهبان ربط دهند . انتساب ناکارآمدی افراد به نظارت مؤثر شورای نگهبان یک انتساب بی ربط است؛ همانطور که کارآمدی مدیران و مسئولان نیز ارتباطی با نظارت مؤثر شورای نگهبان ندارد. در انتخابات اخیر مجلس شورای اسلامی، شورای نگهبان بیش از شش هزار نفر را برای ۲۹۰ کرسی نمایندگان مجلس احراز صلاحیت کرد. آیا همه افراد تأیید صلاحیت شده، ناکارآمد بودند؟
آیا افراد منتخب، شایسته‌ترین افراد در میان آن شش هزار نفر بودند؟ طبیعتا در میان آن‌ها حتما افراد کارآمدتر بوده است، ولی به هر دلیلی مردم به آن‌ها رأی ندادهاند؛ بنابراین ناکارآمدی برخی مدیران اصولا ارتباطی با شورای نگهبان ندارد. انتخابات ریاست جمهوری هم همین طور است. افراد زیادی تأیید می شوند، ولی فقط یک نفر رأی میآورد.
آیا فرد منتخب در میان افراد دیگر شایسته ترین فرد بوده است و دیگران از او ناکارآمدتر بوده اند؟
از این رو ارتباطی میان کارآمدی و کسب اکثریت آرا وجود ندارد و باید فرایندی برای شایسته گزینی ایجاد کرد. در حقیقت شورای نگهبان صرفا صلاحیت های حداقلی را بررسی می کند و معیاری برای سنجش شایستگی کاندیدا‌ها ندارد. ما نیازمند سازوکاری برای احراز شایستگی‌ها هستیم، رأی مردم به تنهایی نمیتواند این را تعیین کند.
بررسی صلاحیت‌ها در شورای نگهبان نیز به تنهایی نمی تواند کافی باشد؛ لذا باید برای احراز شایستگی‌ها و سنجش شرایط کیفی نامزد‌ها و توانمندی‌های آنان ابزاری داشته باشیم که مقدمه آن اصلاح قانون انتخابات است.